Варианты ответов:
1) указы
2) приказы (верно)
3) распоряжения
4) постановления
2) приказы (верно)
3) распоряжения
4) постановления
Объяснение:
В медицинской организации приказ является одним из основных распорядительных документов. Он используется для регулирования работы персонала, определения порядка и правил проведения медицинских процедур, а также для утверждения внутренних документов организации.
Приказ может быть выдан руководством медицинской организации или отделом по управлению персоналом. В нем обязательно указываются следующие данные:
- Дата и номер приказа;
- Заголовок и краткое содержание;
- Основание для выдачи приказа;
- Список лиц, на которых распространяется данный приказ;
- Сроки исполнения;
В зависимости от назначения, приказы могут быть различных видов:
- Организационные приказы, которые описывают внутренние правила и порядки работы в медицинской организации;
- Персональные приказы, которые выдаются конкретным сотрудникам. Они могут содержать поручения, указания или оценку работы сотрудника;
- Приказы по проведению медицинских процедур. В них определяются правила проведения процедуры и необходимое оборудование.
Важно помнить, что выполнение приказа является обязательным для всех сотрудников медицинской организации. Нарушение приказа может привести к дисциплинарной ответственности.